Indledning

Authors

  • - Redaktionen

DOI:

https://doi.org/10.7146/tfa.v14i1.108903

Abstract

T ønmodtagere, der frivilligt eller ufrivil- Lligt fravælger faste fuldtidsstillinger og traditionelle ansættelseskontrakter og i ste- det vælger de mere atypiske beskæftigelses- former, udgør en stadig større gruppe på det danske arbejdsmarked.

Downloads

Published

2012-03-01

How to Cite

Redaktionen, .-. (2012). Indledning. Tidsskrift for Arbejdsliv, 14(1), 005–007. https://doi.org/10.7146/tfa.v14i1.108903

Issue

Vol. 14 No. 1 (2012): Uden tema (1/2012)

Section

Indledning

License

Forfattere, der publicerer deres værker via dette tidsskrift, accepterer følgende vilkår:

  • Forfattere bevarer deres ophavsret og giver tidsskriftet ret til første publicering, samtidigt med at værket ét år efter publiceringen er omfattet af en Creative Commons Attribution-licens, der giver andre ret til at dele værket med en anerkendelse af værkets forfatter og første publicering i nærværende tidsskrift.

  • Forfattere kan indgå flere separate kontraktlige aftaler om ikke-eksklusiv distribution af tidsskriftets publicerede version af værket (f.eks. sende det til et institutionslager eller udgive det i en bog), med en anerkendelse af værkets første publicering i nærværende tidsskrift.

  • Forfattere har ret til og opfordres til at publicere deres værker online (f.eks. i institutionslagre eller på deres websted) forud for og under manuskriptprocessen, da dette kan føre til produktive udvekslinger, samt tidligere og større citater fra publicerede værker (se The Effect of Open Access).