Arbeidsmigrasjon og den nordiske modellen:

Møte mellom ulike arbeidspraksiser

Authors

  • Hege Eggen Børve
  • Johan E. Ravn

DOI:

https://doi.org/10.7146/tfa.v20i2.108192

Abstract

Hva skjer med den nordiske modellen når store deler av arbeidsoperasjonene utføres av arbeidsinnvandrere som er midlertidig ansatte? I artikkelen anvendes organisasjonsteoretiske og institusjonelle perspektiver for å utforske hvordan den nordiske modellens premisser på virksomhetsnivå påvirkes av et høyt innslag av arbeidsinnvandrere. Analysen viser at arbeidsmigrantene møter institusjonelle logikker som bryter med arbeidserfaringer de har fra eget hjemland. Dette kan bety at økt arbeidsmigrasjon bidrar til å utfordre den nordiske arbeidslivsmodellen

Downloads

Published

2018-06-01

How to Cite

Børve, H. E., & Ravn, J. E. . (2018). Arbeidsmigrasjon og den nordiske modellen: : Møte mellom ulike arbeidspraksiser. Tidsskrift for Arbejdsliv, 20(2), 73–85. https://doi.org/10.7146/tfa.v20i2.108192