Bregn, Kirsten, og Kirsten Bregn. “Performanceforringende Effekter Af Performancerelateret aflønning I Den Offentlige Sektor?”. Tidsskrift for Arbejdsliv 12, no. 4 (december 1, 2010): 061–077. Set februar 5, 2026. https://tidsskrift.dk/tidsskrift-for-arbejdsliv/article/view/108874.